Het project Startership is een initiatief van de Provincie Groningen, de Gemeente Groningen, Talent & Career Center en HanzeConnect. Prima Kennispartner ondersteunt & bemiddelt in de bijbehorende werkervaringsplaatsen. Het project is gericht op het bemiddelen van jonge HBO & WO werkzoekenden tot 27 jaar en die woonachtig zijn in de Provincie Groningen bij bedrijven in de Provincie Groningen.
Wat houdt het Startership in?
Het Startership stelt jonge werkzoekende op HBO en WO niveau in staat om werkervaring op niveau op te doen in een professionele werkomgeving. Alle studieachtergronden zijn vertegenwoordigd in het Startership. Alle kandidaten die zich aanmelden voor het Startership worden intensief begeleid met behulp van workshops, coaching en training. In de eerste drie maanden heeft de kandidaat afwisselend een workshop, training, coaching of intervisie. Deze momenten zijn bedoeld om de vaardigheden van kandidaten te vergroten. Deze bijeenkomsten worden verzorgd door professionals van het Talent & Career Center.
Doel
Doel van het Startership voor kandidaten is het opdoen van concrete werkervaring op opleidingsniveau. Op deze manier bouwen de kandidaten relevante werkervaring op en vergroten ze hun netwerk, die een kans op een baan aanzienlijk vergroot. Natuurlijk kunt u na afloop van het Startership de kandidaat ook een passende baan aanbieden!
Werkwijze
Wilt u een jonge werkzoekende binnen uw bedrijf een werkplek aanbieden en genieten van de inzet van een afgestudeerde HBO`er of WO`er voor slechts €300 per maand? Neemt u dan contact op met Prima Kennispartner of neem een kijkje op de website van het Startership . Graag gaan wij met u in gesprek en bekijken we de mogelijkheid van plaatsing van een Startership kandidaat binnen uw bedrijf.
Looptijd van Startership bedraagt minimaal 6 maanden en kan 2 maal 3 maanden verlengd worden.
